Zusammenfassung
Wirtschaft und Politik brauchen Menschen, die ihr Potenzial als Leader entfaltet haben und dazu beitragen können, die grossen Herausforderungen unserer Zeit anzugehen. Zukunftstaugliche Leadership zu erreichen, ist das Thema von Urs Mantel. Zukunftstauglich sein heisst, im Einklang mit den Bedürfnissen von Menschen, Organisationen, der Gesellschaft und dem Ökosystem der Erde zu wirken, andauernd und langfristig. Auf den Führungsetagen von Unternehmen und Politik braucht es bewusste Leader, mit mehr innerer Klarheit, Kreativität, Selbstbewusstsein, mit moralischem Verhalten, grosser innerer Unabhängigkeit, erweiterter Wahrnehmung von sich und anderen Menschen sowie sehr guter Intuition. In diesem Buch beschreibt Urs Mantel nebst dem konzeptionellen Rahmen ganz konkrete Tools für die Potenzialentfaltung zu bewussten, inspirierenden Leadern. Denn: Bewusste Leader braucht die Welt.
Schlagworte
Resilienz Emotionen/Gefühle Voice Dialogue Bestimmung/Vision Resonanzprinzip Potenzialentwicklung Führungsverhalten radikales Okay Selbstkenntnis Management Selbstorganisation Menschenkenntnis Organisationsentwicklung bewusstes Sein Führungstechniken Energieniveau Sinnorientierung Persönlichkeitsentwicklung Spiegelgesetze Transformation Entwicklungspfad Gehirnsoftware Zukunftsfähigkeit Yoga Zukunftsgestaltung Reinventing Organizations Selbstführung Leadership höhere Bewusstseinszustände Potenzialentfaltung persönliches Wachstum Selbstbewusstsein Kreativität Wahrnehmung bewusstes Ich Leadership-Tools inspirierende Leader bewusstes Handeln Achtsamkeit Intuition Meditation Bewusstseinsebenen Werte bewusste Leader Organisationsaufstellung Coaching Bewusstsein Nachhaltigkeit Gehirnwellen Zukunftstauglichkeit Organisationsgestaltung Stille-Bewusstsein- 11–18 2 Einleitung 11–18
- 169–184 Teil 3: Ausklang 169–184
- 185–199 Anhang 185–199
4 Treffer gefunden
- „... » geleistet haben. Doch was waren die Motive hinter diesen Menschen? War ihr Werk nachhaltig oder nicht? Und ...” „... seinem Abgang zu einer Dauerbaustelle und ist heute (2020) ein Schatten von damals (2001). Nachhaltiges ...” „... war zuvor vom ebenfalls nicht nachhaltigen Ego-Manager Lee Iacocca saniert worden. Dieter Zetsche ...”
- „... allen Ebenen im Universum, das heisst für eine echte und nachhaltige Entwicklung unserer Erde müssen in ...” „... in der Lage, nachhaltigere und stabilere Ordnungen zu schaffen, die der ganzen Gesellschaft und ...” „... . Längerfristig nachhaltig ist es aber meistens nicht – weder für die geführte Unternehmung noch für die ...”
- „... , welche höhere Ebenen von Potenzialentfaltung erreichen, auch gesellschaftlich erwünschte, nachhaltigere ...” „... mein Thema. Der Begriff «Nachhaltigkeit» ist zu einem Allerweltsbegriff geworden und hat damit an ...”
- „... Unternehmenskontext zu besseren und nachhaltigeren Ergebnissen führen, zeigt Auswirkungen. Auf dieser Ebene ist ...” „... Lebensbereiche Schritt für Schritt nachhaltig zum Besseren transformieren. 4.8 Gesetze und Regelungen Das ...” „... Ebenen ten fünfzehn bis zwanzig Jahre lang im Amt sein. Für die WIR-Ebene war eine nachhaltige ...”